【科大讯飞移动互联网方向2016年实习招聘】
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实习岗位一览表：
序号 岗位名称 工作地点 招聘人数
1 软件开发 合肥 5人
2 数据分析师 合肥 1人
3 数据挖掘工程师 合肥 1人
4 运营策划 合肥 1人
5 渠道推广助理 合肥 2人
6 UI设计 合肥 1人
7 人力助理 合肥 1人
8 文宣助理 合肥 1人
9 行政助理 合肥 1人
10 运营专员 广州 1人
11 运营助理 杭州 1人
12 测试工程师 杭州 1人



招聘岗位详情:
合肥研发类
一、软件开发5名（合肥）
工作职责：
从事移动互联、手机终端软件、应用类软件、嵌入式系统、后台服务等产品的开发工作。
任职要求：
1、重点本科及以上学历，计算机、通信等相关专业，英语四级以上；
2、具备扎实的JAVA语言基础，对面向对象有较深理解与认知；
3、至少熟悉C、C++、C#、Java、PHP等开发语言中的一种，熟悉数据结构及常见算法分析；
4、至少熟悉Oracle、DB2、SQL Server、MySQL等数据库中的一种。
5、了解Ajax，Struts，Hibernate/iBatis，Spring等开源框架相关技术以及了解Servlet、JSP、Javascript/ExtJS/JQuery等开发；
6、有较强的沟通及协调能力及团队合作精神。

二、软件开发-数据分析师1名（合肥）
工作职责：
从事大数据分析，偏向OLAP建模方向。
任职要求：
1、重点本科及以上学历，计算机、通信等相关专业，英语四级以上；
2、至少熟悉c/java等开发语言中的一种，熟悉数据结构及常见算法分析；
3、如果具备以下经验之一，将优先考虑：
熟悉hadoop，spark，hive，pig。

三、软件开发-数据挖掘工程师1名（合肥）
工作职责：
从事数据挖掘，CTR优化方向。
任职要求：
1、重点本科及以上学历，计算机、通信等相关专业，英语四级以上；
2、至少熟悉java等开发语言中的一种，熟悉数据结构及常见算法分析；
3、如果具备以下经验之一，将优先考虑：
掌握LR，K-means，LDA等数据挖掘算法
对SGD有较深的了解
熟悉hadoop，spark，hive，pig。


合肥产品运营类
一、运营策划1名（合肥）
工作职责：
从事微博、微信、今日头条等新媒体运营，以及结合热点和产品功能的宣传策划。
任职要求：
1. 文字功底扎实，热爱编辑工作；
2. 具有敏锐的嗅觉，对网络热点敏感，熟悉微博、微信等新媒体；
3. 思维活跃，具有较强的策划能力，以及良好的沟通能力；
4. 有新媒体运营经验者优先。

二、渠道推广助理2名（合肥）
工作职责：
1、负责互联网渠道传包、数据监控；
2.、协助策划线上线下活动并组织活动的实施，促进app激活目标的完成；
3、负责渠道组内部的支撑性工作。
任职要求：
1、 本科及以上学历；
2、 熟练使用Excel/PowerPoint/Word等办公软件；
3、 具备良好的逻辑思维能力、较强的沟通协调能力和出色的独立解决问题的能力；
4、 做事细致耐心，有责任心，团队意识强，能够5、承受一定的移动互联网工作压力；有撰写文案功底的优先；
6、 能保证至少3个月实习期，每周五天工作。



合肥产品设计类
一、UI设计1名（合肥）
工作职责：
负责事业部移动终端产品的UI设计，效果图，切片，适配等工作，并能懂得一定的产品设计。
任职要求：
1、扎实的美术功底，较强的UI设计能力和色彩运用、创意能力；
2、在校大三，大四学生以及研究生；
3、能够灵活控制设计风格，富有创造力和激情，较高的审美素质；
4、有相关的手机界面设计经验，有一定的手绘基础；
5、熟练使用Photoshop等相关的设计软件；
6、工作积极主动，有良好的沟通能力和团队合作精神，有责任心，能承受高强度工作压力；
7、有一定数量体现自身专业水准的作品。


合肥职能类
一、人力助理1名（合肥）
工作职责：
1、整理招聘信息、筛选简历、约见面试，总结分析招聘数据、跟踪招聘情况；
2、协助组织实施新员工培训，总结分析培训反馈；
3、员工关系日常事务办理、优化工作流程、整理文档资料；
4、员工绩效数据的整理、汇总、反馈与跟踪；
5、其他临时性事务。
任职要求：
1、大三及以上在校生，人力资源管理、心理学、工商管理专业优先；
2、具备人力资源基础知识，熟悉招聘、培训、员工关系工作流程；
3、善于沟通与协作，具备较强的统筹能力、逻辑分析能力、文字表达能力；
4、积极主动、勤奋好学，愿意在完成工作任务的基础上有所突破。
5、可连续实习3个月以上、保证每周工作5天。


二、文宣助理1名（合肥）
工作职责：
1、协助事业部日常文宣工作的执行；
2、协助策划和组织事业部活动；
3、协助事业部微信号的内容运营；
4、协助事业部员工关怀的文宣展现。
任职要求：
1、大三及以上在校生，新闻传播、广告学等专业优先；
2、熟练掌握PS等平面制图软件，有平面设计经验者优先；
3、良好的书面表达能力及写作功底，具备独立活动策划及文案撰写的能力；
3、善于沟通与协作，性格活泼开朗，对互联网行业和产品具有浓厚的兴趣
4、积极主动、勤奋好学，愿意在完成工作任务的基础上有所突破
5、可连续实习3个月以上、保证每周工作5天。

三、行政助理1名（合肥）
工作职责：
1、协助事业部完成费用报销邮件收集、汇总以及贴票工作；
2、维护办公环境；
3、助完成其他日常事务性工作。
任职要求：
1、学历：不限；薪资：面议 ；
2、具有较强的独立学习和工作能力，工作踏实，认真细心，积极主动；
3、具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力；
4、可连续实习3个月以上、保证每周工作5天；
5、有相关票据、行政工作经验者优先考虑。


广州运营中心
一、运营助理1名
工作职责：
1、负责新闻类产品的内容运营工作；
2、跟踪数据效果，分析用户偏好，及时调整并优化运营策略。
任职要求：
1、本科或以上学历，有移动互联网产品或门户网站运营经验者优先；
2、文字功底佳，对新闻事件及网络热点具有较高的敏感度；
3、对数据敏感，有基础的数据分析能力；
4、逻辑清晰，具有一定的创造性思维；
5、细心、主动、责任心强，具有良好的应变和抗压能力；
6、一周至少工作3天，每天8小时，能够工作半年以上者优先考虑。


杭州创新中心
一、运营助理1名
工作职责：
1、负责基于讯飞输入法的垂直场景（如流量销售、搜索引导）进行变现能力设计及提升；
2、负责策划、组织、执行有创新性的符合互联网用户心理的运营活动，为输入法垂直领域的变现业务拓展新用户；
3、负责产品日常运营数据分析工作，并得出合理的结论和依据；
4、负责用户关系维护、用户意见收集反馈，提出有效的运营/产品优化建议；
5、跟踪和研究竞争对手相关增值业务的发展和分析。
任职要求：
1、新媒体运营/互联网流量经营1年以上运营或相关工作经验（计算机、通信相关专业优先）；
2、熟悉移动互联网用户变现路径及手段，了解行业现状（如应用分发、广告投放等）.
3、具备独立完成市场分析、用户调研、运营策划、组织执行、效果分析的能力；
4、有较强逻辑思维能力、良好的团队合作意识、沟通协调能力，能够以主人翁精神对待工作并自驱突破。
5、熟练使用word、excel、ppt等办公软件。
二、测试工程师1名
工作职责：
根据产品需求，设计测试方案与测试用例，执行测试任务并对测试结果进行分析。

任职要求：
1、重点本科及以上学历，计算机、通信等相关专业，英语四级以上；
2、熟悉软件测试的基本理论和技术，熟悉软件开发和测试流程；
3、对发现、分析和解决问题有浓厚的兴趣，强烈的进取精神；
4、逻辑分析能力强、思维活跃，接受新事物能力强。